Strona główna

- prowadzenie spraw kadrowych w pełnym zakresie - akta osobowe - ewidencja urlopów - ewidencja czasu pracy - naliczanie wynagrodzeń - naliczanie zasiłków chorobowych - naliczanie ekwiwaletów - pilnowanie terminów badań lekarskich , kierowanie na obowiązkowe badania lekarskie - rozliczenia z Urzedem Skarbowym- rozliczenia z ZUS - zakup i rozdzielanie i prowadzenie ewidencji odzieży roboczej dla pracowników - zakup i rozdzielanie środków czystości dla pracowników - naliczanie podatku od środków transportowych - organizowanie szkoleń dla poszczególnych grup pracowniczych - sprawozdawczość GUS - rozliczenia z PFRON - występowanie o wydanie wypisów do licencji na krajowy transport rzeczy- występowanie o wydanie kart EKUZ i kart elektronicznych dla kierowców - współpraca z Inspektorem BHP w zakresie szkoleń i dostosowania się do obowiązujących przepisów - prowadzenie grupowego ubezpieczenia pracowników - wysyłanie korespondencji - śledzenie i stosowanie aktualnych przepisów - informowanie kontrahentów o zaległych płatnościach - inne prace zlecone przez pracodawcę